잘하는 개발자 및 좋은 인재는 못찾는것이 아니라 관심을 이끌이 못하는 경우가 거의 대부분 입니다. 채용공고는 그런면에서 잘 맞는 인재에게 어떤 회사인지, 어떤 업무인지를 디테일하게 알림으로서 채용 미스를 줄이는 과정입니다.
이 과정을 이해하신다면 급건외주 커뮤니티 에서의 채용공고가 허용이 됩니다.
아래의 양식을 참고해주세요
회사 정보 브랜딩 정보
회사명: 예시. 테크로드
원격근무여부: 예시. 가능함
원격근무운영 경험: 예시. 2년동안 6명의 개발팀 원격근무 운영 경험함
사무실 장소: 예시. 역삼역 2번출구 도보 5분
회사소개: http://www.techroad.io
언론소개: http://www.techroad.io/press
업무 설명
분야 및 주요업무:
-기획 1명
현장 요구사항 응대 및 접수, 산출물 작성, 기능 검수
-개발 2명
현장 요구사항 응대 및 접수, 오류 수정 및 개발 진행, 산출물 작성 등.
– 전자정부표준프레임워크
– DB : My-SQL
경력사항: 3년이상
외주조건: 월800만원 (정확히 명시) / 3개월 프리랜서
기간: 2022년 1월~12월 프로젝트건 파견 또는 정규직 계약 후 파견 선택가능
문의/연락: 첨부한 카카오톡 프로필 or 010-1234-1234
자세한 프로젝트 내용은 메시지 주시면 설명해드리겠습니다.
스크리닝
-지원자님은 커리어패스 설명 첨부를 부탁드립니다.
예를들어 최근 3년 어떤일을 했는지, 앞으로 어떤일을 하려고 하는지
-이력서 필수 내용은 어느 회사에서 일을 했는지 기간 명시 필요
-마지막 회사의 연봉 반드시 명시
