[가이드] 10년차 개발자를 최저시급 으로 고용한다고?

네 가능합니다.
최저시급이 올라가면서 알바시장에 경쟁이 붙게되었고 그중에 재미있는것중에 하나가
10년가 개발자가 최저시급에서 약간 돈을 더 받고 일을 해준다는것입니다.
왜 이렇게 하느냐 물어보니
-나이는 40에 슬슬 은퇴걱정 미래걱정
-다른분야의 일도 보기
-원래 기술 감잃지않기
-책임에대한 부담이없는
-경쟁없이 선착순으로 할수있다는점
-일잠깐 도와주다가 같이 파트너도 할수도있고

라고합니다. 실 사례 경험공유기를 아래 링크에 달아둡니다.

[영상보러가기]

어디서 이런사람을 찾기 ?
1. 워크넷에 시간단위로 고용하겠다고 올려보시면됩니다.
2. 테크로드에서도 시간단위 채용 베타버전을 하고있습니다.

[시간단위로수주발주하기]

코멘트
1.정규직을 채용 할예정이라면, 외주를통한 채용의 길도 한번
공략해보시면 어떨까요 ? 아마1년정도는 먹힐 채용시장에서의 그로스해킹이 될것같습니다.
2.위 경우는 매우 흔치않은 케이스일수는 있습니다. 허나, 이 케이스는 채용하는데 있어서 여러방법이 있다는 것을 말해주는것 같습니다. 다만 악욕하는 사람이 없길 바랄 뿐입니다.